Entenda como funciona o cartão refeição de forma fácil com o artigo a seguir. O vale-refeição ou vale-alimentação pode ser disponibilizado ao trabalhador hoje em dia no formato de um cartão de crédito multifuncional e prático. Estes são os cartões refeição, e há várias opções interessantes para empresas poderem disponibilizar aos seus colaboradores.

O que é um vale-refeição? Como funciona o cartão de crédito para este fim?

Um vale-refeição é um benefício fornecido pelas empresas aos seus empregados para auxiliar nos custos das refeições durante a jornada de trabalho. Este benefício é regulamentado pelo Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) no Brasil.

Como funciona?

  • Crédito Mensal: A empresa deposita mensalmente um valor determinado no cartão do vale-refeição do empregado.
  • Utilização: O empregado pode usar este cartão em restaurantes, lanchonetes, padarias e outros estabelecimentos alimentícios credenciados para pagar suas refeições.
  • Saldo: O saldo não utilizado no mês pode ser acumulado para os meses seguintes, dependendo das políticas da empresa fornecedora do vale-refeição.

Como funciona o cartão de crédito para vale-refeição?

Os cartões de vale-refeição funcionam similarmente a um cartão de crédito, mas com algumas diferenças específicas para o benefício de alimentação:

  • Distribuição do Cartão: A empresa fornece o cartão ao empregado, a qual é recarregado mensalmente com o valor do benefício.
  • Rede Credenciada: O cartão pode ser utilizado apenas em estabelecimentos credenciados para o vale-refeição. Estes estabelecimentos são geralmente restaurantes, lanchonetes, padarias e supermercados.
  • Transações: O empregado apresenta o cartão no estabelecimento, insere-o na máquina de cartão e digita a senha para autorizar a transação, similar a uma compra com cartão de crédito.
  • Consulta de Saldo: O saldo do cartão pode ser consultado via aplicativos, sites ou por meio de consulta direta em estabelecimentos credenciados.

Vantagens do Vale-Refeição

  • Para os Empregados:
    • Auxílio nos custos das refeições durante o trabalho.
    • Facilidade e praticidade no pagamento das refeições.
    • Acúmulo de saldo não utilizado para meses subsequentes.
  • Para as Empresas:
    • Benefício isento de encargos trabalhistas por ser regulamentado pelo PAT.
    • Incentivo à alimentação adequada dos empregados, contribuindo para a saúde e bem-estar.
    • Atração e retenção de talentos ao oferecer benefícios adicionais.

Diferença entre vale-refeição e vale-alimentação

O vale-refeição e o vale-alimentação são benefícios oferecidos pelas empresas aos seus funcionários, mas têm finalidades diferentes.

O vale-refeição é destinado a cobrir as despesas com refeições em restaurantes, lanchonetes, padarias e outros estabelecimentos do tipo durante a jornada de trabalho. Ele é muito útil para quem costuma almoçar fora de casa.

Já o vale-alimentação é usado para a compra de alimentos em supermercados, mercearias e estabelecimentos similares. Esse benefício é ideal para auxiliar nas compras do mês, permitindo ao trabalhador abastecer a despensa de casa.

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Melhores cartões para vale-refeição do mercado

Caju

Benefícios Flexíveis:

  • Com o cartão Caju, sua empresa pode misturar oito categorias de benefícios em um único cartão com bandeira Visa.
  • Essas categorias incluem desde auxílio-alimentação até saldo para cultura, proporcionando flexibilidade para atender às necessidades dos colaboradores.

Gestão Simplificada de Despesas Corporativas:

  • Diga adeus aos reembolsos! O Caju oferece gestão, simplificação e visibilidade das despesas da sua empresa em um só lugar.
  • Isso abrange desde os gastos de rotina até as viagens corporativas.

Premiação para Colaboradores:

  • Com o saldo livre, você pode presentear os colaboradores com um mimo da empresa.
    Seja qual for o presente desejado, dê com o Caju.

Acompanhamento da Jornada do Colaborador:

  • O Caju unifica os dados e garante a eficiência operacional do RH, acompanhando a jornada do colaborador de ponta a ponta.

Qualidade de Vida e Bem-Estar:

  • Integre todos os benefícios oferecidos e faça a gestão de parceiros de bem-estar em um só lugar.
  • O Caju ajuda a completar o pacote de benefícios com mais qualidade de vida para os colaboradores.

Descontos Exclusivos:

  • O aplicativo do Caju oferece cupons para diversos momentos, com parceiros na plataforma.
  • Aproveite os descontos e benefícios exclusivos para quem tem um “cajuzinho”.

iFood Benefícios

O iFood Benefícios oferece um cartão físico com bandeira Elo que funciona como vale-alimentação (VA) e vale-refeição (VR) para empresas. Dentre seus vários benefícios temos a flexibilidade de uso com a utilização do aplicativo ou função crédito do cartão. Além disso, permite que os colaboradores usem os saldos para diversas necessidades como:

  • Refeições e Alimentação: restaurantes, padarias, mercados e quiosques.
  • Mobilidade: postos de gasolina, bilheterias de transporte público e aplicativos de transporte.
  • Cultura: livrarias, museus, filmes, eventos e plataformas de streaming.
  • Home Office: pagamento de contas de internet, energia, telefone e materiais de escritório.
  • Saúde e Bem-Estar: consultas médicas, exames, farmácias, academias e salões de beleza.
  • Educação: cursos de idiomas, educação superior, técnica e plataformas de aprendizagem.
  • Saldo Livre: uso onde o colaborador preferir.

Além disso, possui os seguintes benefícios adicionais:

  • Ferramentas para o RH: Colab+ para o RH.
  • Descontos e Entrega Grátis: cupons de desconto e entrega grátis para refeições.
  • Clube iFood: cupons de desconto e frete grátis para pedidos realizados com o iFood Benefícios.

O cartão é aceito em todo o Brasil, com mais de 320 mil parceiros na rede do iFood e aceitação em mais de 4 milhões de lugares. Milhares de estabelecimentos estão disponíveis na palma da mão dos usuários.

O iFood Benefícios também oferece planos de academia, descontos em farmácias, consultas, exames e muito mais para melhorar a qualidade de vida dos colaboradores, tudo isso a partir de R$12,90/mês por colaborador.

Flash

Benefícios Flexíveis:

  • cartão Flash oferece benefícios flexíveis para o seu time.
  • Com 100% de segurança jurídica e sem taxas, o Flash combina vale-alimentaçãovale-refeição e outros benefícios em um único cartão.

Gestão de Pessoas:

  • A plataforma Flash abrange todas as etapas da jornada dos colaboradores, desde a admissão até o desenvolvimento.
  • É uma solução completa para gerenciar talentos, facilitando o trabalho do RH.

Despesas Corporativas:

  • O Flash também permite gerenciar despesas e viagens corporativas.
  • Todas as despesas são integradas com o Cartão Flash, proporcionando praticidade e controle.

Gestão Eficiente:

  • O Flash permite gerenciar toda a jornada da força de trabalho em uma plataforma integrada.
  • Com uma visão centralizada dos dados dos colaboradores, as decisões podem ser mais estratégicas.

Rotina Simples:

  • Comece e termine o dia com uma única plataforma e login.
  • O Flash torna a gestão de benefícios, pessoas e despesas mais fácil e prática.

Marketplace Flash:

  • O Flash possui um marketplace de parceiros que oferece vantagens tanto para a empresa quanto para os colaboradores.
  • Uma curadoria incrível selecionada para multiplicar os benefícios.

Solides Benefícios

Flexibilidade para o Colaborador, Economia para a Empresa:

  • O cartão multibenefícios da Sólides permite que os colaboradores escolham como desejam utilizar os benefícios.
  • Com custo zero para a empresa, o RH não precisa se preocupar com taxas de adesão, mensalidades, entrega ou cancelamento.

Liberdade na Palma da Mão:

  • O Sólides Benefícios é um cartão Mastercard, aceito em mais de 4 milhões de estabelecimentos no Brasil e no mundo.
  • Os colaboradores podem utilizá-lo para alimentação, refeições, mobilidade, saúde, home office, cultura, educação e muito mais.

Multibenefícios para a Empresa:

  • Economia: Custo zero para o RH e para o funcionário.
  • Liberdade: Sem taxa de cancelamento e tempo mínimo de permanência.
  • Segurança: Alinhado ao Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT).
  • Praticidade: Tudo que o RH precisa em uma única plataforma e fornecedor.
  • Produtividade: Atraia, engaje e retenha os melhores talentos.

Multibenefícios para o Funcionário:

  • Flexibilidade: Aceito em supermercados, restaurantes, farmácias, postos de gasolina e até para gastos domésticos como luz, água e internet.
  • Liberdade: Aceito em 4 milhões de estabelecimentos físicos e digitais, do Norte ao Sul do Brasil e no mundo inteiro.
  • Praticidade: Pague por aproximação do cartão (NFC) ou até mesmo do celular (cardless).
  • Tranquilidade: Custo zero para o envio do cartão, nem mesmo para a segunda via.
  • Segurança: Confiabilidade e conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).

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Usando seu crédito de forma consciente

Usar o crédito conscientemente é muito importante para manter a saúde financeira de uma pessoa ou família. Primeiramente, isso ajuda a evitar o acúmulo de dívidas que podem ser difíceis de pagar. Ao usar o crédito com cuidado, também se evita pagar altos valores em juros e multas por atrasos, o que pode prejudicar bastante o orçamento.

Outro ponto é que usar o crédito de maneira consciente permite um melhor planejamento financeiro. Isso significa que as despesas ficam dentro do que você pode pagar, e você consegue prever e planejar melhor seu dinheiro para cobrir despesas fixas e emergências.

Manter uma boa pontuação de crédito é outra vantagem importante. Uma boa pontuação é essencial para conseguir empréstimos com condições melhores no futuro. Também mostra aos bancos e instituições financeiras que você é um bom pagador, aumentando a confiança deles em te conceder crédito.

Usar o crédito conscientemente também ajuda a realizar seus objetivos, como investir em educação, comprar uma casa ou desenvolver um negócio. Além disso, permite que você compre bens e serviços planejadamente, sem comprometer seu orçamento futuro.

Evitar dívidas excessivas traz mais segurança financeira e reduz o estresse relacionado a problemas financeiros. Isso contribui para seu bem-estar emocional, pois as preocupações com dívidas podem afetar negativamente a saúde mental.

O uso consciente do crédito também promove a educação financeira. Isso faz com que você reflita sobre seus hábitos de consumo e a importância de viver dentro dos seus limites financeiros. Com isso, você aprende a tomar decisões financeiras mais informadas e responsáveis, contribuindo para um futuro financeiro mais estável.

Além disso, ter crédito disponível pode ser muito útil em emergências, mas é importante usá-lo com cuidado. Também permite aproveitar promoções e descontos em compras, sem comprometer seu orçamento.

Em resumo, usar o crédito conscientemente é essencial para manter uma vida financeira saudável e equilibrada. Isso envolve planejamento, controle e responsabilidade, garantindo que o crédito seja um aliado na realização de seus objetivos e não uma fonte de problemas financeiros. Com essa abordagem, você pode construir um histórico financeiro sólido, preservar sua saúde mental e evitar o estresse causado por dívidas excessivas.

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